キャリアカンパニーの特徴と使い方|未経験・若手ITエンジニア専門の転職エージェント

ITエンジニア転職

概要

キャリアカンパニー(CAREER ACCOMPANY)は、株式会社エンデバースが運営する、未経験・若手のITエンジニア専門の転職エージェントです。

対象を「完全未経験の方」と「実務経験半年〜3年目程度の駆け出しエンジニア」に絞っている点が特徴で、未経験者を育成前提で採用する企業の求人を中心に紹介しています。登録から転職後のサポートまで、料金はかかりません。

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特徴

  • 未経験・若手に特化:大手エージェントでは「経験を積んでから」と案内されがちな層を主な対象としており、現在の経験に合わせた求人紹介や伝え方を支援します。
  • 長期のキャリア設計:今回の転職だけでなく、5〜10年先の姿を見据えたキャリア設計を一緒に考える方針が公式サイトで説明されています。
  • 企業の内部情報の提供:企業の人事・役員への直接ヒアリングに基づき、求人票には載らない働き方や選考基準などの情報を伝える体制が案内されています。
  • 担当者が一貫対応:企業への連絡から書類添削まで、担当者が1人で対応する体制とされています。
  • 選考対策の手厚さ:書類・面接だけでなく、適性テストまで対策を行います。
  • 入社後のフォロー:入社後も1か月・3か月の面談で状況を確認するフォロー体制が公式サイトで案内されています。

対象

  • IT業界が完全未経験の方(前職がIT以外の業界の方を含む)
  • 実務経験半年〜3年目程度の若手エンジニアの方
  • 面談はオンライン(WEB)対応です。紹介求人は都市部中心で、東京・大阪・名古屋・福岡などが主な勤務地と公式サイトで案内されています。地方在住の方は、希望勤務地の求人があるかを事前に確認しておくと安心です
  • 在職中の方も利用でき、平日20時以降の面談対応やLINEでの相談対応が案内されています

求人の傾向

未経験者を育成前提で採用する企業や、研修制度の充実した求人が中心です。職種は、インフラエンジニア(ネットワーク・クラウド等)、開発エンジニア(システムエンジニア)、ITサポートなどが公式の求人ページで案内されています。非公開求人も希望に合わせて紹介されます。

サポート

  • 初回WEB面談(60〜90分程度):IT業界・職種の解説、キャリアプランの提案
  • 求人紹介(企業の内部事情を含む情報提供)
  • 選考対策:書類・面接・適性テストの対策
  • 内定後の年収交渉・入社日調整
  • 入社後のフォロー(1か月・3か月の面談)

公式サイトの案内では、相談から内定までの期間は平均1〜3か月ほどとされています(希望や準備状況によって変わります)。

登録の流れ

  • お申し込み:公式サイトのフォームから申し込みます。24時間以内に連絡があると案内されています
  • WEB面談:アドバイザーと面談し、悩みや希望条件、キャリアの方向性を相談します。事前準備は不要です
  • 求人紹介:経歴や希望に合った求人が紹介されます
  • 選考対策:書類・面接・適性テストの対策を受けて選考に進みます
  • 内定・条件交渉:年収交渉や入社日の調整をサポートします
  • 入社・入社後フォロー:入社後も面談で状況を確認します

「今すぐ転職するかわからない」という段階での相談も可能と案内されています。

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向いている人/向いていない人

向いている人

  • 未経験からITエンジニアを目指したい方
  • 経験が浅く、大手エージェントで求人紹介を受けにくかった方
  • 目先の内定だけでなく、数年先のキャリアまで相談したい方
  • 在職中で、夜間やオンライン中心に転職活動を進めたい方

向いていない人

  • 実務経験が豊富で、ハイクラス求人や専門性の高いポジションを中心に探したい方(対象が未経験〜若手に絞られているため)
  • 都市部以外での勤務を強く希望する方(紹介求人が都市部中心のため、希望地の求人が少ない場合があります)

※本記事の情報は2026年10月時点で公式サイトを確認した内容です。最新のサービス内容は公式サイトでご確認ください。

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